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人力资源部

人力资源部旨在担当公司不同部门的合作伙伴,以便通过创新和高效的政策以及员工管理计划支持和发展业务。

事实上,员工是公司的首要财富。人力资源部的职责是通过了解在 FENDI 工作的各位员工的潜力重视他们,通过拉动发展机遇培养他们的才能并充实他们的经验。

人力资源部通过协调和关心员工在公司整个生命周期投入对员工进行评价和奖励,从招聘到培训,从发展到薪酬和福利。它还监控内部沟通流程、计划并优化组织结构。